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解除劳动合同证明精选范本(精选29篇)

解除劳动合同证明精选范本(精选29篇)

解除劳动合同证明精选范本 篇1

  兹有本单位职工,性别X,年龄,住址。劳动合同期限为   年  月  日 至   年  月  日(或无固定期限、以完成一定的工作为期限)。因,根据《劳动法》第  条第  款第  项规定,本单位解除与该职工的劳动合同。特此证明。

  (用人单位盖章)

  年 月 日

解除劳动合同证明精选范本 篇2

  甲方:___有限公司

  乙方:

  甲乙双方于年签订为期年的劳动合同,现甲乙双方同意解除劳动合同关系。经双方协商一致,签订本协议如下:

  1、 自年月日起,解除双方签订的劳动合同,双方的权利义务随之终止;

  2、 乙方工资结算至离职之日,支付时间为甲方正常发放工资时间。甲方同意在乙方办理完工作移交手续后三日内一次性支付给乙方。

  3、 甲方为乙方缴纳工伤保险金至年月日止。

  4、 甲方根据相关劳动法规和规定,向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退工手续;

  5、 乙方应当于本协议签订后3日内妥善办理所有工作移交手续,离职后不得作出有损公司名誉或利益之行为。

  6、 乙方应为所掌握的甲方之任何商业秘密(包括本协议内容)进行保密,不得泄露给任何第三方,否则应向甲方支付违约金元。

  8、 甲乙双方之间无任何竞业限制协议,合同解除后,乙方无需履行任何竞业限制义务。

  9、 本协议是解决双方之间劳动争议的所有安排和规定,双方之间不再存在其他任何劳动争议。

  此协议书一式三份,各份具有同等的法律效力,甲乙双方各持一份,另一份留存乙方本人档案。自双方签署之日起成立并生效。

  甲方(盖章):乙方(签字或盖章): 法定代表人或授权委托人

  (签字或签章):

  年月日年月日

解除劳动合同证明精选范本 篇3

  ________,于____年____月____日进入本单位。最后一期劳动合同由____年____月____日至____年____月____日。现因____________________________________________________依据《中华人民共和国合同法》____条____款,自____年____月____日起与________解除劳动合同。

  单位盖章

  ____年____月____日

解除劳动合同证明精选范本 篇4

  解除劳动合同证明书

  同志系我单位员工,性别 ,身份证号 ,该同志与我单位协商一致,于 年 月 日正式解除劳动合同关系。

  特此证明。

  单位(盖章)

  年 月 日

解除劳动合同证明精选范本 篇5

  兹有______同事,性别:______年龄:______,于______年___月___日被我单位录用,从事______工作。 ______年______月______日因个人原因自动离职终止(解除)合同,特此证明。

  单位(盖章):______

  ______年______月______日

解除劳动合同证明精选范本 篇6

  解除劳动合同证明书

  ____,性别 ,身份证号______x ,系我单位聘用职工,该同志与我单位协商一致,已正式解除劳动合同关系。

  特此证明。

  单位(盖章)

  年 月 日

  《中华人民共和国劳动合同法》

  第37条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内,提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。

  第50条:用人单位应当在解除或者终止劳动合同时,出具解除或者终止劳动合同证明,并在15日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。

  第89条 用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。

解除劳动合同证明精选范本 篇7

  兹有本单位职工 ,性别 ,年龄 ,住址     。期限为 年 月 日 至 年 月 日,(或无固定期限、以完成一定的工作为期限)。因_________,根据《劳动法》第___条第__款 第___项规定,本单位解除与该职工的劳动合同。特此证明。

  (用人单位盖章)

  ______年______月______日

解除劳动合同证明精选范本 篇8

  本单位与____________(劳动者)签订了_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止______年的劳动合同.其在本单位从事工作岗位,

  本单位工作年限____________年。由于____________________________________

  原因于_____年_____月_____日终止,其档案及社会保险关系转移手续于_____年_____月_____日转移。

  特此证明

  单位(盖章):

  _____年_____月_____日

  (一式三份,一联存根留用人单位,一份交职工,一份放职工档案。)

解除劳动合同证明精选范本 篇9

  兹有本单位职工____________,性别______,年龄______,身份证号__________________,住址________________________。劳动合同期限为______年______月______日至______年______月______日。因__________________,根据《劳动法》规定,该职工自愿与本单位解除劳动合同。工资发至______年______月份,特此证明。

  (用人单位盖章)

  ______年______月______日

解除劳动合同证明精选范本 篇10

  兹有本单位职工,性别,年龄,住址。

  劳动合同期限为xx年x月xx日至xx年xx月xx日。

  因,根据《劳动法》第x条,第款,第x项规定,本单位解除与该职工的劳动合同。特此证明。

  员工:

解除劳动合同证明精选范本 篇11

  用人单位名称(employer):

  地 址(address):

  联 系 电 话(contact no.):

  劳动者姓名(employee):

  身份证号码(id no.):

  工作岗位(position):

  入职日期(date of enrollment): 年(yyyy) 月(mm) 日(dd)

  解除日期(date of termination): 年(yyyy) 月(mm) 日(dd)

  在本单位工作时间(term of employment): 年(yyyy) 月(mm)

  依据的法律条文:《劳动合同法》第 条第 款第 项

  in accordance with the labor contract law article , paragraph ( )

  解除原因(打√)

  reasons (please tick appropriate box below.)

  □劳动者单方解除 employee terminates the contract unilaterally

  □用人单位按劳动合同法39条解除 employer terminates the contract according to article 39of labor contract law

  □劳动者试用期内解除 employee terminates the contract during probation

  □用人单位按劳动合同法40条解除 employer terminates the contract according to article 40of labor contract law

  □劳动者按劳动合同法38条解除 employee terminates the contract according to article 38 oflabor contract law

  □用人单位经济性裁员 employer reduces the staff due to economical reasons

  协商一致解除both parties terminate the contract upon the consensus throughconsulation:□单位原因 employer's reasons □个人原因 employee's reasons

  单位名称employer(盖章official seal)

  年(yyyy) 月(mm) 日(dd)

  签收人signature of employee:

  签收日期(date): 年(yyyy) 月(mm) 日(dd)

解除劳动合同证明精选范本 篇12

  编号:

  劳动者身份证号码:

  因 根据《劳动合

  同法》第 章第 条第 款第 项之规定和劳动合同第十八条 项之约定,双方于 年 月 日签订的 年 月 日起至 年 月 日

  止或 签订的劳动合同,于 年 月 日

  解除(终止)。乙方解除(终止)劳动合同前的工作岗位为 ,在甲方工

  作年限为 。解除(终止)劳动合同的经济补偿金甲方按 月支付乙

  方,计人民币 元。

  甲方公章 乙方签章

  法定代表人

  签章 (委托代理人)

  劳动用工登记机关盖章

  劳动用工登记日期

  本协议一式三份,

  甲乙双方各执一份,

  存入乙方个人档案一份。

  年 月 日

  云南省人力资源和社会保障厅印制

解除劳动合同证明精选范本 篇13

  劳动合同期限为_____年_____月_____日至_____年_____月_____日(或无固定期限、以完成一定的工作为期限)。因_________________________,

  根据《劳动法》第_________条,第_________款,第__________项规定,本单位解除与该职工的劳动合同。特此证明。

  (公司用章)

  _____年_____月_____日

解除劳动合同证明精选范本 篇14

  ,于20xx年x月x日进入本单位。最后一期劳动合同由20xx年x月x日至20xx年x月x日。现因依据《中华人民共和国劳动合同法》条款,自20xx年x月x日起与劳动合同。

  员工:

  日期:

解除劳动合同证明精选范本 篇15

  解除劳动合同证明书

  存根第 号

  本单位与______________同志签订的劳动合同 , 依据____________________________ ,于______年______月______日 解除劳动合同。

  经办人 : ______________

  ________年______月______日

  相关劳动合同解除的法律法规:

  《劳动合同法》

  第三十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:

  (一)在试用期间被证明不符合录用条件的;

  (二)严重违反用人单位的规章制度的;

  (三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;

  (四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;

  (五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;

  (六)被依法追究刑事责任的。

解除劳动合同证明精选范本 篇16

  先生/小姐:

  经公司考核,由于您在入职试用期间,工作表现未能符合目前岗位要求,故现于年月日通知解除劳动合同,现请您前往公司办公室办妥离职手续。

  特此知会。

  多谢合作!

  北京艾思合众环保科技有限公司

  年月日

  本人已知晓并同意公司做出的以上决定

  签字:

  日期:

解除劳动合同证明精选范本 篇17

  兹有_______________,(身份证号:______________),__________________年__________月__________日入职我司,任_______________部__________一职,至____________________年__________月__________日,因__________与公司协商离职。

  该同志在职期间,工作态度良好,同事关系融洽。已办理交接手续、解除劳动关系、无劳动纠纷。

  特此证明!

  (用人单位盖章)

  _____________有限公司

解除劳动合同证明精选范本 篇18

  我们双方于____年7月7日签订的劳动合同,合同有效期为____年7月7日至____年7月6日,双方协商一至同意解除劳动关系,现根据《劳动法》和《劳动合同法》的`规定规定。现公司决定于____年11月19日提前一个月通知您,公司决定____年12月19日起与您解除劳动合同,并根据劳动法规定一次性支付经济补偿金800元(包括但不限于解除劳动合同经济补偿金、加班费、代通知金、社保费用等)。请你收到通知之日起到与公司办理相关离职手续并领取本月应得的工资,____年12月19日起与您完全脱离劳动关系。

  特此通知

  员工:______

  ____年__月__日

解除劳动合同证明精选范本 篇19

  兹有本单位职工________,性别________,年龄________,住址________。劳动合同期限为________年________月________日至________年________月________(或无固定期限、以完成一定的工作为期限)因________,根据《劳动法》第________条第________款第________项规定,本单位解除该职工的劳动合同。特此证明。

  单位(盖章):________

  ________年________月________日

解除劳动合同证明精选范本 篇20

  存根________第________号

  兹有本单位职工:姓名__________,性别_____,身份证号码_________________________,因___________________,经双方协商一致,公司自______年___月___日起与其解除劳动关系。

  特此证明。

  单位(盖章)

  ______年___月___日

解除劳动合同证明精选范本 篇21

  第 号

  职工姓名: ,工作岗位: 入职日期: 年 月 日,工作年限: 年 月 劳动合同期限: 年 月 日至 年 月 日 劳动合同终止(解除)日期: 年 月日

  经办人: 年 月 日

  劳动者签收: 年 月 日

  用人单位终止(解除)劳动合同证明书

  第 号

  _____年__月__岗位工作。本期劳动合同自_____年__月__日起至____年__月__日止,已于 年 月日终止(解除)劳动合同。在本单位工作年限为___年___月

  特此证明。

  单位(盖章):

  年 月 日

解除劳动合同证明精选范本 篇22

  终止(解除)劳动合同证明书

  兹有 刘春梅 同志,性别: 女 年龄:32 于20xx年x月x日被我单位录用,从事 工作。 20xx年 2 月 1日因 个人原因自动离职 终止(解除)合同,特此证明。

  合同鉴证编号 :

  单位(盖章)

  20xx年x月x日

  说明:1、用人单位和劳动者因各种原因终止、解除劳动合同均应填写本证明书。

  2、本证明书一式五份。单位、个人各一份,报当地劳动和社会保障局劳动争议处理处、劳动就业办公室、社会保险办公室,各一份。

解除劳动合同证明精选范本 篇23

  ,于x年x月x日进入本单位。最后一期劳动合同由x年xx月xx日至x年xx月xx日。现因依据《中华人民共和国劳动合同法》x条款,自年月日起与劳动合同。如对本决定有异议,可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

  员工:

  日期:

解除劳动合同证明精选范本 篇24

  ________,于____年____月____日进入本单位。最后一期劳动合同由____年____月____日至____年____月____日。现因___________________依据《中华人民共和国劳动合同法》____条____款,自____年____月____日起与________________劳动合同。

  单位盖章

  ____年____月____日

解除劳动合同证明精选范本 篇25

  甲方:____________(公司)

  乙方:____________(员工),身份证号码:____________

  根据及相关法律、法规的规定,甲、乙双方经协商一致达成本协议:

  一、乙方于______年______月______日入职甲方,甲乙双方签订的最后一期劳动合同期限为______年______月______日至______年______月______日。______年______月______日下班后,乙方在家突发脑溢血,甲方予以积极协助。

  根据规定,乙方3个月的医疗期截止__________年______月______日结束。根据保险条例规定,双方一致认为,该次事故不属于工伤范围,故乙方同意放弃工伤认定申请。现因乙方在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作,根据乙方的申请,双方同意于年月日提前解除劳动合同关系。相关协议内容如下:

  二、甲方与乙方结清以下款项:

  1、至劳动合同关系解除之日止乙方医疗期工资______元。

  2、甲方发给乙方相当于个月工资的经济补偿金人民币______元。

  3、甲方向乙方额外支付相当于一个月工资代通知金人民币______元。

  4、甲方向乙方支付相当于9个月工资的医疗补助费人民币______元。

  上述1、2、3、4项共计人民币元,乙方同意现金领取或由甲方支付到乙方工资帐户中。

  三、乙方应于签订本协议当日内向甲方交回工作服、厂牌等属于公司的物品,甲方给乙方开具离职证明。四、乙方承诺由其自行决定是否申请劳动能力鉴定,甲方将提供协助。

  五、乙方应自本协议签署之日起1个工作日内办理工作交接手续,工作交接办结时,甲方与乙方结清工资、经济补偿等费用,乙方同意此后放弃向有关机构(包括乙方、劳动部门、仲裁委和法院等)主张其它工资(含加班工资)、经济补偿、社会保险、患病待遇等相关之权利。

  六、本协议一式两份,双方各执一份,经双方签字盖章后生效。

  甲方(盖章):

  乙方(签字画押):

  授权代表:______年______月______日__________年______月______日

  乙方家属(签字画押):

  ______年______月______日

解除劳动合同证明精选范本 篇26

  本单位与职工________所签订劳动合同(期限:________年________月________日至________年________月________日),按照国家法律法规,于________年________月________日解除(终止)。解除(终止)劳动合同原因:________________。

  (单位章)(县人力资源和社会保障行政部门备案)

  ________年________月________日

解除劳动合同证明精选范本 篇27

  ____,性别 ,身份证号______x ,系我单位聘用职工,该同志与我单位协商一致,已正式解除劳动合同关系。

  特此证明。

  单位(盖章)

  年 月 日

  《中华人民共和国劳动合同法》

  第37条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内,提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。

  第50条:用人单位应当在解除或者终止劳动合同时,出具解除或者终止劳动合同证明,并在15日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。

  第89条 用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。

解除劳动合同证明精选范本 篇28

  _________同志是我公司___________部门职工,于_______年___月___日到职,因________________________情况,经公司研究决定,从______年___月___日于以__________________终止劳动关系。

  人力资源部

  年 月 日

  解除劳动关系证明

  我单位 同志,身份证号码 ,个人电脑号 ,因 原因于 年 月 日与我单位终止(解除)劳动合同。

  特此证明。

  用人单位(盖章);

  年 月 日

解除劳动合同证明精选范本 篇29

  ,于xx年xx月xx日进入本单位。最后一期劳动合同由xx年xx月xx日至xx年xx月xx日。现因依据《中华人民共和国劳动合同法》xx条款,自xx年xx月xx日起与某某同志劳动合同。

  员工:

  日期:

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